El pasado jueves 20 de octubre, el comité de empresa y RRHH nos reunimos en la sexta reunión de negociación del Pacto de empresa 2016-2017.
En esta ocasión, RRHH, volvió a entregar un documento con su propuesta de pacto incluyendo algunas modificaciones basadas en las propuestas recibidas en la reunión anterior. Durante el transcurso de la reunión se propusieron varios cambios y correcciones sobre el documento inicial.
Entre puntos de menos calado o de relleno, los puntos más importantes de la propuesta son:
- Subida salarial para 2016-2017 con una pequeña mejora con respecto al convenio del metal de Navarra. Ofrece una subida a salarios reales en lugar de a tablas de convenio. Finalmente nos hemos quedado solos defendiendo una subida por encima de convenio.
- Incentivo variable en la línea de los últimos años, con una subida en las tablas del 2,5% para el año 2016 y del 5% para el 2017.
- Compra de 40 horas para los años 2016 y 2017 con una subida del 0,15% con respecto al año 2015.
- Eliminado el punto sobre jornada irregular.
- Dietas y complementos para personal no incluido en servicio exterior.
Seguimos siendo completamente contrarios a la compra de horas y con la excelente marcha de la empresa, no entendemos que no se suba el salario colectivo por encima de lo que marca el convenio. A diferencia del año pasado, entendemos que la inclusión del pago de dietas a los trabajadores que hasta ahora viajaban exclusivamente a gastos pagados, es un punto importante que abre la puerta a la firma por parte de esta sección sindical (por supuesto, previa consulta a los trabajadores).
Ayer lunes, CITE y CCOO confirmaron su intención de firmar el acuerdo y RRHH convocó una reunión para formalizar hoy mismo la firma del documento. Nosotros hemos enviado el documento a nuestros servicios jurídicos y estamos a la espera de su análisis.
Podéis acceder, pulsando aquí, al documento completo de la propuesta.